FIEPE do Araripe realiza curso sobre Auditoria Trabalhista
A Unidade Regional Sertão do Araripe da Federação das
Indústrias do Estado de Pernambuco – FIEPE realizou nos dias 28 e 29 de junho o
curso sobre Auditoria Trabalhista que foi ministrado por Elziane Nobrega e teve
a participação de empresários da região.
As auditorias trabalhistas internas têm como objetivo
principal otimizar os resultados da empresa por meio da eficiência da gestão da
área de Recursos Humanos através do aperfeiçoamento da execução das
obrigações e processos organizacionais
na área trabalhista detectando e sugerindo alterações quando necessárias.
Durante o curso, foram apresentadas as interpretações mais
atuais sobre a legislação trabalhista e os conceitos de trabalho intermitente,
teletrabalho ou home office, trabalho
em regime parcial, trabalho autônomo além das novas regras da jornada de
trabalho a exemplo do banco de horas, intervalo intrajornada, jornada 12x36,
férias, salário e remuneração, dano extrapatrimonial, rescisão, demissão
voluntária e por justa causa e outros temas que fazem parte do cotidiano da
área de Departamento Pessoal das empresas.
De acordo com a instrutora Elziane Nobrega, o ponto
principal da auditoria trabalhista interna é prevenir a empresa de cometer
falhas em seus procedimentos. “O foco da auditoria interna é identificar, de
forma preventiva, as falhas que podem gerar problemas com os órgãos
competentes, tais como a Justiça do Trabalho e o Ministério do Trabalho,
evitando a propagação de erros que podem ter como consequência autuações
fiscais ou, em casos mais graves, processos trabalhistas”, destacou.
Alba Nusia Mendes, gerente do Sistema FIEPE na região do
Araripe, enfatizou que as empresas que investem em auditorias internas
conseguem mais competitividade além de proporcionar um ambiente de trabalho
adequado para seus funcionários. “As normas e leis trabalhistas estão para
proteger o empregador e os trabalhadores e dar às empresas a segurança de que
estão operando dentro da legalidade. Isto garante que o ambiente de trabalho
seja agradável e contribui para a produtividade”.
Assessoria de Comunicação
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